 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
220
Стаж государственной службы
Размер надбавки, % к
должностному окладу
От 1 до 5 лет
10
От 5 до 10 лет
15
От 10 до 15 лет
20
От 15 лет и выше
30
Условия выплаты ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы
устанавливаются руководителями федеральных органов исполнительной власти или их
аппаратов, иных государственных органов, образуемых в соответствии с Конституцией
Российской Федерации.
Порядок исчисления стажа государственной службы федерального государственного
служащего, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, утвержден
Указом Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. ¹ 982.
Указом определены периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной
службы федеральных государственных служащих, дающий право на установление
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет:
• работа (служба) по 31 декабря 1991 г.;
• работа (служба) с 1 января 1992 г. до введения в действие сводного перечня
государственных должностей Российской Федерации и Реестра государственных
должностей федеральных государственных служащих;
• работа (служба) после введения в действие сводного перечня государственных
должностей Российской Федерации и Реестра государственных должностей федеральных
государственных служащих.
Иные периоды работы (службы), опыт и знания по которой необходимы для выполнения
должностных обязанностей по замещаемой должности федеральной государственной
службы, в порядке исключения могут включаться в стаж государственной службы феде-
ральных государственных служащих на основании решения руководителя федеральных
органов исполнительной власти или их аппаратов, иных государственных органов,
образуемых в соответствии с Конституцией Российской Федерации.
Размеры премий определяются исходя из результатов деятельности федерального
государственного служащего и максимальными размерами не ограничиваются.
Премирование федеральных государственных служащих производится за качественное и
своевременное выполнение поручений Президента Российской Федерации, Правительства
Российской Федерации, утвержденных планов, заданий и мероприятий, а также за
добросовестное выполнение трудовых и служебных обязанностей и должностных
инструкций.
Конкретные условия премирования государственных служащих устанавливаются
руководителями федеральных органов исполнительной власти или их аппаратов, иных
государственных органов, образуемых в соответствии с Конституцией Российской
Федерации.
Федеральным государственным служащим, кроме надбавок к должностному окладу за
квалификационный разряд (классный чин, дипломатический ранг), особые условия
государственной службы, выслугу лет, а также премий по результатам работы, могут
производиться другие выплаты, предусмотренные федеральными законами, а также
оказываться материальная помощь. К таким выплатам относятся:
• ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями,
составляющими государственную тайну в соответствии с Федеральным законом «О
государственной тайне»;
• доплата за ученую степень доктора наук и кандидата наук в соответствии с
Федеральным законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании».
Указами Президента Российской Федерации «О денежном содержании государственных
служащих» и «О денежном содержании федеральных государственных служащих
территориальных органов исполнительной власти, представительств Российской Федерации