 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
119
Наемный труд отмечался в рыбной и солеваренной промышленности, в судоходстве на Волге и
Северной Двине.
Вот еще один повод для того, чтобы подчеркнуть некоторые социально-экономические
особенности России. В России можно найти все то, что имело место в Европе. В том числе и найм
рабочей силы. Но насколько свободны были "свободные" работники? Ответ, к сожалению, будет
"не европейским". Наемные работники второй половины XVII века — это или оброчные кресть-
яне, добывающие таким образом средства для выплаты ренты, или — действительно "гулящие
люди", изгои, потерявшие свои связи с общиной, наш национальный
люмпен-пролетариат, та прослойка, которая обнаруживается во всех обществах в истории
человечества. Характерно, что во всех же обществах правительства различными средствами
пытались оградить население от развращающего воздействия люмпенства. Но вот еще одна
задача, которую можно назвать некорректной: в любом обществе всегда находятся люди со
своеобразным пониманием свободы. Свобода для них — это отсутствие обязательств перед
семьей, общиной, хозяином и государством. В русской национальной традиции, подкрепляемой
православием, всегда присутствовало презрительное отношение к такого рода "свободным"
людям. Так что
не следует думать, что наемные работники XVII века — это пролетарии,
которые формировались в более поздние периоды русской экономической истории.
В лучшем случае, при очень большой натяжке, мы можем назвать наемных работников XVII
века предпролетариатом. Хотя бы тех, кто обеспечивал себя и свою семью заработками от
работы по найму,
Соляные
варницы XVIIвека
если не на постоянной, то хотя бы на регулярной основе. Таковых мы видим в вотчинах самого
царя Алексея Михайловича и боярина Б. И. Морозова, в мануфактурах Марселиса, на суконных
фабриках Паульсона и Тарбета, на десятке других предприятий. Пожалуй, список на этом и
завершается. К тому же в большинстве случаев в этом списке фигурируют иностранные
предприниматели, которые уже имеют опыт европейского бизнеса. Этим я вовсе не хочу сказать,
что в истории не было примеров активного бизнеса на основе применения наемного труда
русскими предпринимателями. Просто таких примеров поменьше. Например, новгородский купец
Семен Гаврилов в 1666 году приступил к созданию железоделательной мануфактуры на вольно-
наемном труде, положив начало олонецким заводам. В 90-х годах тульский кузнец-ремесленник
открыл чугунолитейный завод. Так что примеры русского инициативного предпринимательства
тоже были.
Лишь условно можно говорить о рынке труда в России ХVII века. Об этом свидетельствует
история специфического института российской истории —
посессионных крестьян. Их история
начинается за полвека до Петра I, который традиционно считается изобретателем этого института.
Инициаторами этого явления, судя по всему, выступили иностранцы. Видимо, не
удовлетворившись количеством и качеством "свободной" рабочей силы, которая к тому же носила
сезонный характер, Виниус, Акема и тот же Марселис добились приписки крепостных крестьян
к своим мануфактурам*. Надо отдать должное иностранцам: обрабатывающая промышленность
в России XVII века — это их заслуга. Сукно, шерстяные ткани, бархат, писчая бумага (получи-
лось-таки!), металлические изделия, стекло и много другое производилось иностранцами на
российский рынок.
Но и экспортные статьи во второй половине XVII века тоже немного изменились. Во-первых,
пусть и недолго, но в 50—60-х годах впервые стал экспортироваться хлеб. Это — заслуга