 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
прежнего заработка при переводе работников по медицинским показаниям на
нижеоплачиваемую работу, оплату дополнительного отпуска;
компенсации, выплачиваемые матерям (или другим родственникам, фактически
осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях
найма с организациями независимо от организационно-правовых форм и находящимся
в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста, установленного
законодательством РФ;
суммы, выплачиваемые в соответствии с законодательством РФ в возмещение
ущерба, причиненного здоровью и имуществу работников вследствие чрезвычайных
ситуаций природного и техногенного характера;
сохраняемый за работником средний заработок, выплачиваемый в размерах,
предусмотренных законодательством РФ, на период трудоустройства работникам,
уволенным в связи с осуществлением мероприятий по сокращению численности или
штата, реорганизацией или ликвидацией организаций;
вознаграждения по договорам гражданско-правового характера и авторским
договорам;
материальная помощь, оказываемая в связи с чрезвычайными обстоятельствами в
целях возмещения ущерба, причиненного здоровью и имуществу граждан, на
основании решений органов государственной власти и органов местного
самоуправления, иностранных государств, а также правительственных и неправитель-
ственных межгосударственных организаций, созданных в соответствии с
международными договорами РФ;
материальная помощь, оказываемая работникам в связи с постигшим их
стихийным бедствием, пожаром, похищением имущества, увечьем, а также в связи со
смертью работника или его близких родственников;
страховые платежи (взносы), уплачиваемые организацией в пользу работников по
договорам обязательного государственного личного страхования;
суммы страховых платежей (взносов), выплачиваемых организацией по
договорам добровольного медицинского страхования работников, заключаемым на
срок не менее одного года, договорам добровольного личного страхования,
заключаемым исключительно на случай наступления смерти застрахованного или
утраты застрахованным трудоспособности в связи с исполнением им трудовых
обязанностей, при условии отсутствия у работодателя задолженности по платежам в
Пенсионный фонд РФ и если указанные договоры не предусматривают страховых
выплат застрахованным без наступления страхового случая;
единовременные выплаты работникам при увольнении в связи с назначением
государственной пенсии;
стоимость проезда работников к месту использования отпуска и обратно,
выплачиваемая организацией в соответствии с законодательством РФ;
суммы, выплачиваемые организациями за время отпуска, предоставляемого перед
началом работы выпускникам учреждений начального, среднего и высшего
профессионального образования, исходя из размеров стипендий, установленных
законодательством РФ;
стипендии, выплачиваемые за период обучения;
доходы по акциям и другие доходы, получаемые от участия работников в
управлении собственностью организации (дивиденды, проценты, выплаты по долевым
паям и т.д.);
суммы страховых платежей (взносов) работодателей, не превышающие в год 24-
кратного минимального размера оплаты труда, выплачиваемые по договорам
негосударственного пенсионного обеспечения, заключенным с негосударственными
пенсионными фондами и страховыми организациями на срок не менее пяти лет и
предусматривающим выплаты сумм в случаях установления застрахованному