 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
131
При наличии, например, одного ребенка (иждивенца) размер налогооблагаемого дохода в
январе будет равен:
1500 - 15 - 2 • 83,49 - 2 • 83,49 = 1151,04 руб., а подоходного налога — 3% от 1151,04 = 35
руб. и 9% от 1151,04 = 104 руб.
Подоходный налог с сумм коэффициентов и сумм надбавок за стаж работы, начисляемых к
заработной плате и выплачиваемых в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях,
взимается отдельно от других доходов по ставке 3% в федеральный бюджет и 9% — в бюджеты
субъектов Российской Федерации. В случае если сумма вычетов из совокупного дохода будет
превышать основной заработок, а вместе с коэффициентом и надбавками общая сумма оплаты
труда превысит сумму указанных вычетов, то подоходный налог исчисляется с совокупной суммы
основного заработка, коэффициента и надбавок.
Подоходный налог не по месту основной работы рассчитывается с суммы начисленного
дохода по действующим ставкам за вычетом отчислений в Пенсионный фонд. Например, по
договору подряда работнику начислена сумма 1100 руб. Подоходный налог из этой суммы будет
удержан в размере 131 руб. в федеральный бюджет — 3% от (1100 - 11) = 33 руб.; в бюджет субъ-
екта Российской Федерации — 9% от (1100 - 11) = 98 руб.
Суммы налога, не удержанные или удержанные не полностью с работников, взыскиваются
из их заработной платы ежемесячно до полного погашения задолженности. При этом общая сумма
удержаний не должна превышать 50% месячного дохода работника.
Удержание по исполнительным документам производится на основании поступивших в
организацию исполнительных документов:
• алименты на содержание детей удерживаются в следующих размерах от заработка после
удержания налогов: на одного ребенка — 25%; на двух детей — 33%; на трех и более детей —
50%;
• размер алиментов на родителей устанавливается судом;
• размер удержаний по исполнительным документам по прочим причинам устанавливаются
также судом.
Удержание за товары, купленные в кредит, производится на основании поручения-
обязательства, которое выписывается магазином в двух экземплярах, один из которых передается
в организацию.
Материальный ущерб, нанесенный работником организации, удерживается в соответствии
с установленной материальной ответственностью, которая бывает частичной, полной и повышен-
ной. Частичная ответственность - например, за допущенный брак, — в полной сумме
причиненного ущерба, но не выше установленной законом части зарплаты. Полная
ответственность — например, недостача в кассе, — возмещается полностью. Повышенная
ответственность — например, потеря книг в библиотеке, — возмещается стоимость книги в 5-
кратном размере.
Удержание в счет погашения займа, выданного работнику, производится в соответствии с
договором займа, заключенным с работником.
На суммы удержаний из заработной платы и других доходов уменьшается задолженность
организации работникам, что отражается по дебету счета 70. На суммы удержанного подоходного
налога увеличивается задолженность предприятия бюджету, на удержание 1 % — задолженность
пенсионному фонду, на прочие удержания — кредиторская задолженность другим организациям и
лицам.
Оплата труда, выплата пособий по временной нетрудоспособности, премий производится
работникам в течение трех (в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях — в
течение пяти) рабочих дней, включая день получения денег в учреждении банка. Деньги выдает
кассир по платежным (расчетно-платежным) ведомостям. На титульном листе платежной
(расчетно-платежной) ведомости делается разрешительная надпись о выдаче денег за подписями
руководителя и главного бухгалтера организации или лиц, ими уполномоченных, с указанием
сроков выдачи денег и суммы прописью. Разовые выплаты отдельным лицам производятся, как
правило, по расходным кассовым ордерам. По истечении установленных сроков оплаты труда,
выплаты пособий по временной нетрудоспособности и премий кассир в платежной ведомости
против фамилии лиц, не получивших деньги, ставит штамп или делает отметку от руки:
"Депонировано", составляет реестр депонированных сумм, а в конце ведомости делает надпись о