 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
Согласно Указу, присвоение федеральному государственному служащему
квалификационного разряда производится по замещаемой им государственной должности
соответствующей группы на основе квалификационных требований. При этом полученный
чин или дипломатический ранг сохраняется за работником и при переводе (переходе) его в
другой государственный орган или на другую государственную должность. До присвоения
классного чина по новому месту работы он получает и предусмотренные за это выплаты.
Положение определяет также порядок присвоения квалификационных разрядов. Классный
чин действительного государственного советника и государственного советника РФ
присваивается Президентом по представлению руководителя федерального органа или его
аппарата, а остальные ранги — руководителем государственного органа.
Решение о присвоении федеральному государственному служащему квалификационного
разряда оформляется актом Президента или приказом либо иным актом руководителя
органа. Соответствующая запись вносится в трудовую книжку и личное дело служащего. Со
дня присвоения федеральному государственному служащему квалификационного разряда
ему устанавливается надбавка к должностному окладу в установленных размерах. При
прекращении федеральной государственной службы квалификационный разряд сохраняется.
Вопросы, связанные с порядком присвоения и сохранения квалификационных разрядов,
рассматриваются соответствующим государственным органом в пределах его полномочий
или в суде.
Государственная служба прекращается при увольнении государственного служащего, в
том числе в связи с выходом на пенсию. Помимо оснований, указанных в ст. 29—37 КЗоТ,
увольнение государственного служащего может быть осуществлено по инициативе
руководителя государственного органа в случаях:
достижения государственным служащим предельного возраста, установленного для
замещения государственной должности государственной службы;
прекращения гражданства РФ;
несоблюдения обязанностей и ограничений, установленных для государственного
служащего;
разглашения сведений, составляющих государственную или иную охраняемую законом
тайну;
возникновения других обстоятельств, ограничивающих нахождение на государственной
службе.
Сведения о прохождении гражданином государственной службы содержатся в его личном
деле. Оно ведется кадровой службой соответствующего государственного органа и при
переводе государственного служащего передается по новому месту его государственной
службы.
Особенности государственной службы в отдельных государственных органах
определяются федеральными законами. Это касается военной службы, государственной
службы в органах внутренних дел, в федеральных органах налоговой полиции, таможенных
органах, дипломатической службы, государственной и иной службы казачьих обществ.
§ 7. Поощрения и ответственность государственных служащих
Поощрения применяются за успешное и добросовестное исполнение государственными
служащими своих должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу,