 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
239
неприватизированным. Часто предприятие приватизировано, но там имеется государственная доля или
пакет акций. В ближайшие годы будет в основном идти приватизация этих государственных долей.
Новый закон позволит сократить число предприятий, относимых к стратегическим и не допускающимся
к приватизации.
Расширяются способы приватизации: продажа государственного или муниципального имущества на
аукционе; продажа на коммерческом конкурсе с инвестиционными и (или) социальными условиями;
продажа акций созданных в процессе приватизации открытых акционерных обществ их работникам;
выкуп арендованного государственного или муниципального имущества; преобразование
государственных и муниципальных унитарных предприятий в открытые акционерные общества, 100%
акций которых находится в государственной или муниципальной собственности; внесение
государственного или муниципального имущества в качестве вклада в уставные капиталы
хозяйственных обществ; отчуждение находящихся в государственной или муниципальной
собственности акций созданных в процессе приватизации открытых акционерных обществ владельцам
государственных или муниципальных ценных бумаг, удостоверяющих право приобретения таких
акций.
Особенностью приватизации является создание "золотой акции", т.е. Правительство РФ, органы
государственной власти субъектов РФ, органы местного самоуправления могут принимать участие в
управлении открытыми акционерными обществами в виде назначения представителей в Совет
директоров, ревизионную комиссию, которые имеют право вносить предложения в повестку дня
годового общего собрания акционеров, участвовать в общем собрании, обладают правом вето при
принятии общим собранием ряда решений (реорганизации, ликвидации акционерного общества,
изменении уставного капитала и т.д.).
Общая тенденция развития рыночных экономических систем свидетельствует о том, что
наибольших коммерческих успехов достигают экономические субъекты, функционирующие на
принципах инновационной деятельности. Данное положение в большой степени справедливо и для
функционирования монополий как специфического явления в рыночной экономике. Вопреки
распространенному и ошибочному представлению именно средние и крупные предприятия способны и
имеют все предпосылки для обеспечения собственного функционирования на инновационных
принципах, понимаемых в широком смысле этого слова. Именно такие предприятия, а не малые, в
большей степени приспособлены для занятия лидирующего положения в сфере предпринимательства.
Подобное положение обусловлено тем, что крупные предприятия имеют необходимые ресурсы,
особенно трудовые, управленческую компетенцию и сложившийся управленческий персонал. Поэтому
можно отметить, что крупные предприятия-монополисты могут и должны осуществлять свою
деятельность на инновационных принципах. В этой связи можно отметить, что препятствием здесь
является не сам размер предприятия или его доминирующее положение на рынке, а применяемая
система ведения хозяйственной деятельности, исходящая из неверной посылки о незыблемости
сохранения монопольного положения на рынке, особенно тогда, когда это приносит положительные
результаты.
Реальностью нынешнего состояния экономических систем является то, что многие товары, услуги,
технологии устаревают в течение относительно короткого промежутка времени. Поэтому занятие
монопольного положения на каком-либо рынке еще не является гарантией стабильного развития
предприятия-монополиста. С целью достижения коммерческого успеха предприятия в современных
условиях должны быть настоящими лидерами, причем не в какой-то отдельный промежуток времени, а
постоянно. Поэтому они должны быть первопроходчиками и законодателями мод. Это, в свою очередь,
достигается путем завоевания лидирующих позиций и их сохранения, а само лидирующее положение
является определенным индикатором, характеризующим инновационную направленность деятельности
предприятия. Стремление к лидерству во многих случаях приводит к монопольному положению
предприятия на рынке и его стремлению к сохранению подобного положения. В этой связи можно
отметить, что монопольное положение могут занимать не только крупные, но и средние и мелкие
предприятия, все зависит от отрасли и выпускаемого товара или оказываемых услуг.
Все предприятия, как новые, так и уже функционирующие, должны в своей деятельности