Navigation bar
  Print document Start Previous page
 112 of 153 
Next page End  

намеченные работодателем объемы производства, в результате чего будет повышаться уровень цены
труда до рыночного равновесия.
Однако важно учитывать, что в реально функционирующей рыночной экономике рынок труда не
является совершенным. Согласие наемного работника, предлагающего свои услуги на рынке труда,
получать заработную плату ниже цены труда не обязательно приведет к тому, что работодатель уволит
с работы человека, обладающего такими же способностями. Как правило, существуют гарантии по
заработной плате, установленные государством или соглашениями между работодателями и
профсоюзами, которые не позволяют устанавливать заработную плату ниже определенного уровня,
даже если предложение значительно превышает спрос на труд. Установление работодателем ставок
заработной платы чуть выше равновесной цены труда еще не означает, что предприятие получит
столько работников, сколько пожелает. Подтверждением несовершенства конкуренции на рынке труда
является проведение предприятиями определенной политики заработной платы.
В то же время несовершенство конкуренции на рынке труда не означает, что отсутствует влияние
спроса и предложения на уровень цены труда. Если предприятие неадекватно реагирует на
изменяющиеся спрос и предложение на рынке труда, устанавливает необоснованно низкие ставки
заработной платы тем или иным категориям персонала, то оно, хотя, возможно, и не сразу, но
обязательно столкнется с проблемой роста текучести кадров и трудностями набора новых работников.
И все-таки, несмотря на действие рыночного закона спроса и предложения, уровень заработной
платы в значительной степени зависит от стоимости воспроизводства рабочей силы. Еще Д. Рикардо
писал: «Цена товаров регулируется в конечном счете издержками производства, а не, как это часто
утверждали, отношением между предложением и спросом. Конечно, отношение между предложением и
спросом может временно повлиять на рыночую стоимость товара, пока он не будет предложен в
большем или меньшем количестве соответственно возрастанию или уменьшению спроса. Но это
влияние будет носить временный характер»*.
________________________
*
Рикардо Д. Сочинения / Под ред. М.Н. Смит. Т. 1. М.: Госполитиздат, 1955. С. 314.
А. Маршалл также отмечает, что «когда не происходит резких изменений в технике производства
или в общем экономическом положении общества, предложение каждого фактора довольно
основательно регулируется издержками его производства»*.
________________________
* Маршалл А. Принципы экономической науки: Пер. с англ. М.: Прогресс, 1993. Т. 2. С. 240.
В «Капитале» К. Маркс пишет, что если бы рабочий «работал не на капиталиста, а на самого себя,
самостоятельно, ему пришлось бы, при прочих равных условиях, по-прежнему работать в среднем
такую же часть суток для того, чтобы произвести стоимость своей рабочей силы и таким образом
приобрести жизненные средства, необходимые для его собственного сохранения, или постоянного
воспроизводства»*.
________________________
* Маркс К. Капитал. Критика политической экономии. Предисл. Ф. Энгельса. Пер. И.И. Степанова-Скворцова. T.I. М.:
Политиздат, 1967. С. 228.
Стоимость воспроизводства рабочей силы определяется фондом жизненных средств, который
дифференцирован и зависит от потребностей работника, определяемых затратами физического и
умственного труда в процессе его деятельности. При этом должны быть реализованы потребности в
питании, одежде, обуви, жилище, отдыхе, образовании, охране здоровья, поддержании
общекультурного и профессионального уровня через общение и средства коммуникации.
В фонд жизненных средств включаются также издержки на иждивенческие расходы,
обеспечивающие постоянное воспроизводство рабочей силы во времени. Наряду с этим, в стоимость
Сайт создан в системе uCoz