 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
123
"Расчеты с персоналом по оплате труда".
Д Счет 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда''
К
Уменьшение задолженности
Корреспонди-
рующий счет
Увеличение задолженности
Корреспонди-
рующий счет
—
Сальдо — остаток задол-
женности по оплате тру
да работникам на начало
периода
Начисление удержаний:
Начисление заработной
платы:
• отчислений в пенсионный
фонд
69-2
• подоходного налога
68
• рабочим основного про-
изводства
20
• налога на доходы от
участия в предприятии
68
• рабочим вспомогательного
производства
23
• по исполнительным до-
кументам
76
• обслуживающему и
управленческому персоналу
25
Продолжение
Уменьшение задолженности
Корреспонди-
рующий счет
Увеличение задолженности
Корреспонди-
рующий счет
• не возвращенных подот-
четных сумм
71
• за причиненный матери-
альный ущерб
73-3
• обслуживающему и уп-
равленческому персоналу
организации
26
• за товары, купленные в
73-1, 76
кредит
73-2
• по полученным займам
28
• занятым погрузкой и
реализацией готовой
продукции
43
• за допущенный брак
• персоналу торговых ор-
ганизаций
44
• непроизводственному
Персоналу
29, 88
• отпускные
20, 23,25,
26, 44, 29,
88
50
Выплата зарплаты, отпус-
кных, социальных пособий,
дивидендов, прочих
выплат
• отпускные за счет
резерва
89
51
Перечисление оплаты труда в
банк
Начисление пособий по
социальному
страхованию
69-1
76
Начисление дивидендов
88
Депонирование заработной
платы
Начисление прочих
выплат
88
—
Сальдо — остаток задол-
женности по оплате тру
да работникам на конец
периода
УЧЕТ НАЧИСЛЕНИЯ И РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ДРУГИХ ВИДОВ ОПЛАТ
Начисление заработной платы и других видов оплат представляет собой, с одной стороны,
определение суммы долга предприятия работникам, а с другой — соответствующих счетов, на ко-
торые должна быть отнесена заработная плата и другие виды оплат. Отнесение заработной платы
и других видов оплат на счета по направлениям затрат, т.е. в зависимости от того, кому и за что
произведено начисление, называется их распределением.
Начисление и распределение основной заработной платы производится на основании
первичных документов: табелей, нарядов, сменных рапортов и др. Указанные документы группи-
руются по направлениям затрат и по ним ежемесячно составляется ведомость распределения